Retour L’University College Cork est le principal institut de recherche d’Irlande. Il dispose d’excellents systèmes d’accompagnement et offre d’innombrables possibilités de développement tant sur le plan académique que personnel. Après avoir observé les faibles résultats obtenus par les diplômés handicapés de l’UCC, le service d’orientation professionnelle et le service d’aide aux personnes handicapées de l’UCC se sont associés pour élaborer un programme de compétences pour l’employabilité destiné aux étudiants autistes.
Quel était le contexte ?
Après avoir examiné les résultats obtenus par les diplômés handicapés de l’UCC sur une période de cinq ans, un certain nombre de résultats frappants ont été découverts :
- 50% avaient un emploi à temps plein
- 14% avaient un emploi à temps partiel
- 36% étaient au chômage (dont 50% n’avaient jamais été employés)
Parmi les initiatives mises en place, le service d’orientation professionnelle et le service d’aide aux personnes handicapées de l’UCC se sont associés pour développer un programme de compétences pour l’employabilité destiné aux étudiants autistes.
En quoi consiste le programme de compétences pour l’employabilité ?
L’UCC a développé ce programme en collaboration avec ASPECT, un service de soutien aux adultes autistes de Cork. Il comporte deux parties :
- Finding your Future (« Trouve ton avenir ») – Il s’agit de 2 ateliers conçus pour aider les étudiants à déterminer ce qu’ils aimeraient faire en termes de développement de carrière.
- Le programme de compétence pour l’employabilité – 9 sessions couvrant : les compétences de travail en équipe, les compétences en communication, les CV, les entretiens, la divulgation du diagnostic, la gestion du temps, la résolution des conflits et les compétences de négociation, ainsi qu’un entretien pratique. Toutes les sessions sont interactives et sont suivies par des groupes d’environ 12 étudiants.
De nombreux étudiants autistes ont maintenant pris part à ce programme qui les aide et les sensibilise aux compétences requises sur le lieu de travail. L’UCC a reçu de nombreux commentaires très positifs de la part des employeurs et des étudiants concernant ce programme de compétences pour l’employabilité. Il est maintenant prévu d’ajouter une expérience de bénévolat à cette offre.
Conseils à partager avec les conseillers d'orientation professionnelle
- Continuez à offrir un soutien professionnel individualisé en plus des sessions de groupe.
- Engagez-vous auprès des employeurs. De nombreuses entreprises sont désireuses de s’impliquer dans des initiatives de diversité et d’inclusion.